AI资讯美国民众对人工智能的态度急剧转变
根据最新的调查显示，尽管人工智能（AI）技术的使用率不断攀升，美国民众对其的反感情绪也在显著增加。 皮尤研究中心（Pew Research）最近进行的一项大规模民调显示，只有16%的受访者认为人工智能会对社会产生积极影响，这一比例反映了公众对该技术的普遍负面看法。 与此同时，49%的成年人表示他们使用过像ChatGPT这样的AI聊天机器人，其中有四分之一的人每天都会使用这些工具。这个使用比例远高于
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AI资讯
AI资讯母亲不知儿子已去世，竟一直与其AI克隆进行视频通话
一位八旬母亲因心脏病，家人隐瞒了其独子车祸身亡的消息，她一直通过视频通话与儿子的AI克隆交流，误以为那是真实的儿子。
AI资讯各大AI服务方案与价格对比——帮你找到最适合的选择
本文汇总了当前主流AI服务的功能与价格，帮助用户根据需求选择合适的AI工具。
AI资讯亚马逊员工被迫完成AI使用配额，却用AI处理非工作事务
亚马逊员工被要求达到一定的AI使用配额，结果他们开始将AI应用于除工作以外的各种个人事务。 表面上看，几乎所有行业的公司都在积极签订AI相关合同。然而，员工们越来越多地抱怨，AI的使用反而带来了更多压力，并且在提高工作效率方面几乎没有节省时间。 许多雇主开始强制要求员工在工作中使用AI，甚至有公司因为员工不愿意使用AI而解雇他们，以此来证明其在科技合同上的大额投资是合理的。虽然强制采用AI对科技行
AI资讯研究显示：老板鼓励使用AI却未以身作则，阻碍职场AI应用
微软最新报告指出，尽管企业领导层鼓励员工采用AI，但自身未能树立良好榜样，反而阻碍了AI在职场的广泛应用。
AI资讯致AI Watch创刊寄语：软银集团执行董事兼ASI战略总部负责人宫泽弦
“祝贺《AI Watch》的创刊。 AI已经不仅仅局限于特定的技术领域，而是深入渗透到各行各业和我们的日常生活中，其价值正逐渐转向“如何有效利用”。 在我们软银集团内部，推动全集团范围内的AI应用已成为重点。未来，不仅技术的进步重要，更关键的是如何基于这些技术迅速做出决策，并将其落实到社会和商业实践中。 我期待《AI Watch》能够准确捕捉这些变化，持续发布相关信息，使AI成为更加贴近生活的存
AI资讯人工智能让职场陷入无尽混乱
一位身穿绿色西装外套和蓝色衬衫的男子坐在办公桌前，双手抱头，表情愤怒或沮丧。背景中有两个人影模糊，办公室内摆放着大型植物和窗户，画面采用动态模糊效果，突出男子的情绪状态。 许多CEO热衷于利用人工智能（AI）提升办公室效率，甚至通过残酷裁员来减少员工数量。然而，留下的员工却常常抱怨，他们不得不花费大量时间修正AI生成的错误内容，这反而让他们的工作负担比以往更重。 据《卫报》报道，这种无谓的重复劳动
谷歌与Accel印度加速器从4000多份申请中精选5家硬核AI初创企业
谷歌与Accel印度加速器项目从超过4000份申请中筛选出5家专注于深度行业痛点的AI初创企业，拒绝了大量仅在现有模型上简单添加聊天界面的“壳”项目。