随着人工智能引发的失业潮、持续高涨的通货膨胀以及工人权益的进一步削弱，美国工人们开始重新支持一个长期被忽视的组织——工会。

根据民调机构盖洛普（Gallup）最新调查，47%的美国人表示希望工会拥有比现在更多的影响力。这一比例较2023年的43%有所上升，远高于2009年仅有的25%，创下了21世纪的新纪录。

与此同时，持反工会态度的美国人比例也创下新千年以来的最低纪录，仅为23%。这一比例较2023年的26%有所下降，且远低于2009年创下的42%的高峰。

此外，工会的整体支持率达到了惊人的71%，这一数字与盖洛普1965年5月的调查结果相当。那个时期工会保护工人的热情极高，但也标志着美国有组织劳工运动开始长期衰退的开端。

尽管当前的亲工会态度与1965年相似，但两者之间存在显著差异。60年前，约三分之一的美国人是工会成员，而2025年这一比例仅为十分之一。根据美国劳工统计局的数据，1960年代工人罢工事件数量稳步上升，1965年工人主导的停工平均持续时间达到25天的高峰。

然而，工会的激进并非仅凭民意形成，而是经过数十年的组织和艰苦斗争才得以实现。许多普通工人为此无私奉献，尽管成功并无保障。1960年代之后，工会力量和支持度开始大幅下降。

如今，经历多年的去工业化，经济政策逐渐演变，人工智能自动化的威胁日益加剧，工人们被迫处于防守状态，曾经活跃的工会团体也向亲商势力让步。但情况并非不可逆转。如果美国广大工人能够重新激活20世纪劳工运动的遗产，或许能迎来工会激进主义的复兴，为抵御自动化带来的冲击争取最后的保护机会。